偉人の名言より

朝礼スピーチ 三木谷曲線を実現!仕事を人生最大の遊びにしよう。

世の中に好きなことを仕事にして生活している人はどれほどいるでしょうか?

誰しも自分が本当にやりたいことをして生きていきたいという思いを持つもの。

でも現実はそんなに甘くありません。

そんな思いで仕事をしているとき、楽天三木谷社長の言葉が胸に響きました。

仕事を人生最大の遊びにしよう。

本記事では三木谷社長の仕事を楽しむための名言をもとに仕事のモチベーションが下がっている人に向けた朝礼スピーチを紹介します。

職場のモチベーションを上げたい!という方はぜひ使ってみてください。

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日本人の仕事満足度は世界最低レベル

NHKの調査によると日本で働く人の満足度はおよそ50%、ざっくり2人に1人は不満を感じているそうです。

不満を感じることの理由の大半を占めるのが「給与の低さ」

つまり日本人はお金のためだけに働いているからやりがいを見いだせず不満に思う人が多いのです。

仕事を成功に導くカギ

仕事を人生最大の遊びにしよう

一方、三木谷氏はこんなことを言っています。

仕事は僕にとって最高のエンターテイメントなんです。

仕事が楽しくて仕方ない。という気持ちが伝わってくる言葉ですよね。

この言葉を読んだとき、率直にうらやましいと感じました。

三木谷氏がビジネスで成功したのはこの仕事を楽しむという気持ちが大きく関係しているのです。

仕事を人生最大の遊びにできれば誰でも有能なビジネスマンになれる。

人間は遊んでいるときに最大の想像力を発揮する

ではなぜ楽しむことで良い仕事が出来るのか?

三木谷社長はこんな風に言っています。

ホモ・ルーデンス(遊びの人)、人間は遊ぶ動物なのだ。人間は遊んでいるときが最大の創造力を発揮する動物なのだ。

ちなみにホモ・ルーデンスとは歴史学者ヨハン・ホイジンガの言葉です。

人類が育んだあらゆる文化はすべて遊びの中から生まれた。

歴史学者ヨハン・ホイジンガ

子供の遊び方を見てるとよくわかります。

どうすれば楽しく遊べるか?を自分で考えて行動して新しい遊びをどんどん見つける。

興味があって楽しいから進歩があるんですね。

面白い仕事を探すより目の前の仕事を面白くする方が効率的

世の中にはじめから面白い仕事なんてそうそうあるものではない。ならば巡りあえない面白い仕事を探すより目の前の仕事を面白くする方がずっと効率がいいはずだ。

仕事を楽しむことがいいビジネスに繋がることは分かった。でもそもそも面白くないからしょうがないじゃないか。

そんな風に思っていませんか?

この考え方を根本から変えましょう。はじめから面白い仕事なんてなかなか巡り会えません。だから自分で面白くするんです。

なかなか見つからない面白い仕事を探すより面白くする方がよっぽど効率的だと三木谷社長は言っています。

仕事を面白くする方法は目的意識。やらされ感をなくそう。

仕事を面白くするのは、仕事の内容そのものより仕事の目的なのだ。どんな仕事であれ、目的を見つけることはできるはずだ。そしてどんな仕事であれ目的意識さえあればそれを楽しむことができるのだ。

仕事をお金のため。と割り切ってしまうとそこにはやらされ感しかありません。

こんな話があります。

奴隷にあなたの仕事はなんですか?と質問すると、

ぼく
あなたの仕事はなんですか?
奴隷A
私の仕事はここにある土を向こうに運ぶことです
奴隷B
私の仕事はあの城を建てることです。

同じ仕事をしていても目的意識が違うことを示した例です。

さらに目的意識を高めるために、例えばどんな地震が来ても壊れない城を建てること。

など目的意識を具体的に高めていくことが仕事を自分で面白くすることに繋がります。

これが三木谷社長のいう仕事を人生最大の遊びにする方法です。

サラリーマンだからといって言われたことをただこなすだけでは仕事を面白くすることはできません。まず自分の仕事の目的はなんなのか?を意識して取り組んでみてください。

きっと仕事を面白く変えるきっかけになるはずです。

まとめ〜仕事を人生最大の遊びにしよう〜

今の仕事に不満をもつことは現代の日本では仕方ないことなのかもしれません。でもその仕事で生きていかなければいけないのもまた現実なのです。

どうせやるなら楽しくやる方法を考えた方がやりがいがでます。

仕事のモチベーションを上げるために
  • 仕事を人生最大の遊びにしよう
  • 仕事の目的意識を持とう

仕事を人生最大の遊びに変えることで、毎日の努力に繋がり三木谷曲線を実現することができます。

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以上”朝礼スピーチ 三木谷曲線を実現する!仕事を人生最大の遊びにしよう。”でした!

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